Deutschland, Duisburg
Fulltime: 40 hrs a week
Experience: 2-4 Years
Education Level: Secondary School
Information Technology
Closing: April 24, 2025

Introduction

Für einen unserer Großkunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektmanager IT-Operations (w/m/d).

What are you going to do 

  • Projektleitung & Umsetzung: Du übernimmst die Verantwortung für IT-Operations-Projekte - von der Planung bis zur Umsetzung. Dabei entwickelst du pragmatische Lösungen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
  • Stakeholder-Management: Du arbeitest eng mit verschiedenen Teams und externen Partnern zusammen, übersetzt Anforderungen in klare Ziele und sorgst für eine effektive Kommunikation.
  • Ressourcenmanagement: Du behältst den Überblick über Budget, Zeitpläne und Ressourcen und steuerst diese effizient und lösungsorientiert.
  • Qualität & Compliance: Du stellst sicher, dass Projekte nach internen Standards und regulatorischen Vorgaben umgesetzt werden und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung der Prozesse ein.
  • Risikomanagement & Problemlösung: Du erkennst mögliche Herausforderungen frühzeitig und entwickelst hands-on Lösungen, um Probleme schnell und effektiv zu lösen.
  • Innovation & Weiterentwicklung: Du treibst den Einsatz neuer Technologien und Prozessoptimierungen voran, um die IT-Organisation kontinuierlich zu verbessern.

Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder einem verwandten Feld
  • Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise mit Fokus auf IT-Operations oder Infrastruktur
  • Hands-on-Mentalität: Du willst Dinge nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und verbessern
  • Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln
  • Organisationstalent und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

What we offer 

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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Our Culture and Values

At Brunel, we are proud of our unique corporate culture, which is shaped and nurtured by the collective efforts of our employees. Our work environment is characterised by an authentic, communicative and inclusive approach to teamwork that fosters an atmosphere of collaboration and creativity. Our values are at the center of everything we do – for our clients, our colleagues and ourselves.

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Our ESG Commitment

Since 1975, our mission has always been to connect specialists to exciting career opportunities, to support the development of these careers, and to offer fair and equal employment. This has enabled us to create a truly sustainable and durable business model. Having a passion for people and caring deeply for the environment is not only part of Brunel’s DNA but is also reflected in our culture and values. As a global company, we take our social responsibility very seriously.

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AC

Alexandra Czech

+49 203 289 56-0