Deutschland, Donauwörth
Fulltime: 35 hrs a week
Experience: 2-4 Years
Education Level: Academic Bachelor
Aerospace
Closing: June 11, 2025

Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als DevOps Engineer (d/f/m).

What are you going to do 

  • Der/die Stelleninhaber/in ist als DevOps Engineer tätig und übernimmt die Entwicklung und Durchführung von Tests neuer Lösungen zur Automatisierung von Aufgaben, wobei die kontinuierliche Integration eingebetteter Softwareprodukte unterstützt wird.
  • Zu den weiteren Aufgaben gehört die Analyse des Bedarfs an der Qualifizierung dieser Tools sowie die Durchführung der erforderlichen Qualifizierungsmaßnahmen, falls notwendig.
  • Der/die Stelleninhaber/in ist auch für die Dokumentation und Schulung der Support-Teams bei neuen Implementierungen verantwortlich.
  • Ein weiterer Aufgabenbereich ist die Erstellung von Vorschlägen zur Änderung der Informationsmanagementprozesse und -architektur, um die Entwicklung an mehreren Standorten effizient zu unterstützen.
  • Zudem gehört das Benchmarking neuer Tools zum Aufgabenbereich, um deren potenziellen Einsatz in der Umgebung zu bewerten.

Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Elektrotechnik, Informatik oder Computerwissenschaften.

  • Über 2 Jahre Berufserfahrung in Engineering, IT/Informationssystemen und Luft- und Raumfahrt erforderlich.

  • Fundierte Programmiererfahrung in Python ist zwingend erforderlich.

  • Erfahrungen mit GitLab, GitHub EE oder Gitea werden vorausgesetzt.

  • Kenntnisse in Linux und Solaris sowie im Umgang mit CI/CD-Tools und -Prozessen notwendig.

  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutsch- und Französischkenntnisse von Vorteil.

What we offer 

Wir bieten eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings wird eine optimale Förderung und Vorbereitung auf zukünftige Projekte sichergestellt. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, eine Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich. Gestalten Sie mit uns die Zukunft und bewerben Sie sich jetzt bei Brunel!