Introduction

Interessieren Sie sich für den Schiffbau und sind sicher im Umgang mit Jira und ERP-Systemen? Sehen Sie Ihre Zukunft im Bereich IT-Koordination? Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt, bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings. Denn wir suchen Sie als Senior Demand Manager (w/m/d).

What are you going to do

Sie verstehen und Strukturieren des geschäftlichen Bedarfs und der Anforderungen Übersetzung von Anforderungen in IT-relevante Konzepte für die Shared Service IT.
In enger Abstimmung mit Fachbereichen, Projektteams und IT-Verantwortlichen arbeiten Sie an verschiedenen Themen zusammen.
Sie stellen sicher, dass eine effiziente Durchsteuerung von Anforderungen bis zur Umsetzung gewährleistet ist.
Identifikation von Abhängigkeiten und Risiken in der Anforderungsumsetzung.
Sie verantworten die Begleitung der Implementierung sowie Überprüfung der gelieferten Lösungen.
Unterstützung bei der Priorisierung und Planung von IT-Demands im Projektkontext.
Sie sind erster Ansprechpartner für die Projektorganisation des Schiffbauprojektes.
Sie agieren als Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereich & IT-Organisation.
Die Beratung des Fachbereichs bei IT-Themen und Erarbeitung von ersten kundenspezifischen Lösungsansätzen liegt bei Ihnen.

Essential skills and knowledge

Mehrjährige Erfahrung in der Anforderungsanalyse, IT-Demand-Management oder IT-Projektsteuerung
Idealerweise Erfahrung in Schiffbauprojekten oder verwandten Industrien
Fundiertes Verständnis von IT-Prozessen und Unternehmens-IT Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Shared Service IT-Organisationen
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Stakeholder-Management
Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
Erfahrung mit Jira, Confluence und ERP-Systemen von Vorteil
Hohe Affinität zu IT-Themen
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Bereitschaft zu Dienstreisen zu anderen Standorten in Norddeutschland

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto
Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
Remote Work
Zuschuss zum Jobticket
Corporate Benefits Programm

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.