Introduction

Interessieren Sie sich für den Luftfahrt Bereich und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt, bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings. Denn wir suchen Sie als Projektleiter (m/w/d) für Luftfahrtprojekte!

What are you going to do

Fachliche Leitung interdisziplinärer Projektteams sowie Steuerung und Delegation von Arbeitspaketen
Zentraler Ansprechpartner für Kunden und Schnittstelle zu internationalen Airlines, Flugzeugherstellern sowie Zulassungsbehörden
Projektplanung und -steuerung inklusive Erstellung von Projektplänen, Definition von Meilensteinen, Verantwortlichkeiten und Ressourcen
Sicherstellung der termin-, kosten- und qualitätsgerechten Zielerreichung durch kontinuierliches Monitoring und Einleitung von Gegenmaßnahmen bei Abweichungen
Transparente Kommunikation und Reporting sowie Durchführung von Lessons-Learned-Workshops zur kontinuierlichen Verbesserung

Essential skills and knowledge

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Studiengang Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Elektrotechnik, Aviation Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder vergleichbarer Studiengang notwendig
Fundierte Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Luftfahrt Umfeld erforderlich
Starke kommunikative Fähigkeiten auf allen Hierarchieebenen sowie Entscheidungsstärke wünschenswert
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto
Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
Förderkonzepte und Weiterbildungen
Remote Work
Zuschuss zum Jobticket
Corporate Benefits System

Closing: 29 March 2026

Apply Now

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Vacancy reference: TR-279943

AG

Corporate recruiter

Aylin Gözet

+49 7131 2769880

Contact

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.