Projektleiter für Umspannwerke (w/m/d) in Dresden

Deutschland, Dresden

Vollzeit: 40 Stunden pro Woche

Erfahrung: 2 Jahre

Bewerbungsschluss: 28. November 2024

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Über den Job

Interessieren Sie sich für den Bereich Projektleitung im Bereich erneuerbare Energien und sind sicher im Umgang mit MS Office sowie MS Project? Sehen Sie Ihre Zukunft in der Anbindung von Anlagen und der nachhaltigen Umsetzung von Umspannwerken? Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt, bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings. Denn wir suchen Sie als Projektleiter für Umspannwerke (w/m/d).

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die Projektleitung für die Anbindung von Anlagen für erneuerbare Energien sowie neuer Verbraucher.
Sie koordinieren den ordnungsgemäßen und sicheren Betrieb sowie die nachhaltige Umsetzung der Errichtung und Instandhaltung von Umspannwerken und Schaltanlagen, einschließlich deren Sekundärtechnik, unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen.
Die Verantwortung für die Einhaltung der jeweils geltenden Normen und Regelwerke liegt in Ihren Händen.
Sie leiten schlüsselfertige Projekte von der Bauantragsstellung bis zur Übergabe an den Kunden.
In der Planungs- und Umsetzungsphase sind Sie die Schnittstelle zum Kunden, um dessen Zufriedenheit zu sichern, und stehen dabei in engem Kontakt sowohl mit dem Kunden als auch unserer Planungsabteilung.

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise in elektrischer Energietechnik
Ausgeprägte Führungskompetenz
Mehrjährige Berufs- und Betriebsführungserfahrung in der Energietechnik
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Stromnetzbetreibern von Vorteil
Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Solide MS-Office-Kenntnisse; Kenntnisse in Microsoft Dynamics NAV und MS Project von Vorteil
Bundesweite Reisebereitschaft
Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse

Ihre Vorteile

Brunel bietet einen hauseigenen Ver.di -Tarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen Ihrer Berufsgruppe angepasst wurde. Die Verträge sind grundsätzlich unbefristet und bieten weiterhin 30 Tage bezahlter Urlaub. Die Unternehmenskultur bei Brunel ist geprägt von der gegenseitigen Wertschätzung auf allen Unternehmensebenen und die Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter. Weiterhin bietet Brunel Coachings und Fortbildungen, um Ihr Profil zu erweitern. Feedback-Gespräche helfen Ihnen, Ihre beruflichen Perspektiven klar zu definieren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich!

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback.

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Vorstellungsgespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Vorstellungstermin beim Kunden

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

Jan Kümmer

Telefonnummer+49 351 438 15-17