Introduction

Sie haben Erfahrung in der Inbetriebnahme von Produktionsanlagen bei Kunden und bringen Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen mit? Sie möchten die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Dann bewerben Sie sich noch heute bei Brunel als SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (w/m/d) und machen mit uns den nächsten Schritt.

What are you going to do 

  • Entwickeln und Prüfen von Steu­e­rungs- und Visu­a­li­sie­rungs­soft­ware im engen Kon­takt mit der Elek­tro­nik­ent­wick­lung
  • Klärung der Konzepte und tech­ni­schen An­for­de­run­gen mit Kun­den und Lie­fe­ranten
  • Erstellen von Dokumen­ta­tio­nen, Hand­bü­chern und Prüf­pro­to­kollen
  • Inbetriebnahme (Sys­tem- und Inte­gra­tions­test) im Hause so­wie In­be­trieb­nahme-Unter­stüt­zung welt­weit
  • Unterstützung der Kun­den bei Feh­ler- und Stö­rungs­be­he­bun­gen per Re­mote-Zu­griff bzw. beim Kun­den vor Ort

Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Maschinenbau
  • Erfahrung in der Inbetriebnahme von Anlagen beim Kunden sowie gute Kenntnisse in Siemens SIMATIC STEP 7, TIA Portal und WinCC
  • Kenntnisse im Requirements Engineering wünschenswert
  • Erfahrung mit weiteren Steuerungen (z. B. Selectron, Mitsubishi, Pilz, Phoenix) von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit Mess-, Steuerungs-, Netzwerk- und Kommunikationstechnik
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen

What we offer

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Closing: 24 October 2025

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Vacancy reference: TR-252788

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Christopher Müller

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We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

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Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

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