Über den Job

Sie möchten praktische Erfahrungen im Recruiting sammeln? Als Werkstudent:in unterstützen Sie unser Team bei der Inhouse-Rekrutierung für über 40 Standorte in der DACH-Region und erhalten wertvolle Einblicke in den gesamten Bewerbungsprozess. Nach Ihrem Studium bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in eine Vollzeitstelle übernommen zu werden und Ihre Karriere im Recruiting weiter auszubauen. Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt!

Ihre Aufgaben

Aktive Unterstützung bei der Personalsuche auf Plattformen wie LinkedIn, StepStone und durch gezielte Stellenschaltungen
Pflege unseres Bewerbermanagementsystems
Mitwirkung beim Aufbau eines modernen Personalmarketings für unser Inhouse Recruiting
Korrespondenz mit Bewerbenden und Koordination von Vorstellungsgesprächen

Ihre Qualifikationen

Immatrikulierter Student (m/w/d)
Interesse an Recruiting und Personalthemen
Lust auf Active Sourcing
Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Interesse, sich auch nach dem Studium eine Karriere bei uns vorzustellen

Ihre Vorteile

Attraktiver Stundenlohn: 17,00 € gemäß unserem Ver.di Haustarifvertrag
Zentrale Lage: Exklusive Büroräume mit moderner Ausstattung
Komfortable Anreise: Kostenfreier Parkplatz oder Deutschlandticket
Fahrradleasing: Für die umweltfreundliche Fahrt zur Arbeit
Mitarbeitervorteile: Rabatte über Corporate Benefits
Offene Unternehmenskultur: Duz-Kultur für ein respektvolles Miteinander
Flexible Arbeitszeiten: Ideal abgestimmt auf Ihr Studium
Hundefreundliches Büro: Bringen Sie Ihren Vierbeiner mit!

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback.

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Vorstellungsgespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Vorstellungstermin beim Kunden

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

Trischa Voigt

Telefonnummer+49 172 174 15 75